闵行区人社局针对应届毕业生构建了大学生就业帮扶接力跑1.0模式

“闵行区大学生就业帮扶接力跑2.0计划”是一项旨在深化高校毕业生就业服务的综合性项目。据最新介绍，在2023年，闵行区人力资源和社会保障局为了更全面地支持应届毕业生的就业，针对应届毕业生普遍存在的三个突出问题——工作经验不足、求职技能有待提高、以及就业观念不够科学——特此推出了一项全新的就业帮扶体系。该体系根据毕业生所处的“校园季”、“毕业季”和“求职季”三个不同阶段，量身定制了就业服务策略，从而形成了大学生就业帮扶接力跑的1.0模式。这一模式旨在通过连续的帮扶接力，为大学生提供全方位的就业指导和支持，助力他们顺利步入职场。

如今，在两年实践总结后，闵行区决定升级推出以“易职+”为核心的就业帮扶2.0计划，通过品牌化、数字化、社区化三大路径，助力大学生高质量就业。比如“易职在播”品牌，将联合头部企业每月举办招聘活动，并接入AI智能匹配系统，实时推送与求职者简历匹配的岗位，直播评论区一键投递。又如15分钟就业服务站赋能工程，打造简历诊所、模拟面试厅、岗位体验营、心理疏导角等功能板块，将“多元化”就业服务嵌入社区，同时链接高校生活圈。

当日的活动精心打造了多元互动场景，旨在全方位赋能青年，助力他们顺利开启职场之路。活动现场，一场别开生面的快闪集市吸引了众多学生参与。在这里，他们可以通过参与职场安全知识竞答、沪语文化互动游戏以及政策知识大转盘等趣味活动，在轻松愉快的氛围中增长知识，实现边玩边学的体验。 同时，技能加油站环节更是亮点纷呈，推出了涵盖互联网营销、直播销售、咖啡茶艺等多个热门领域的实用课程。这些课程不仅实用性强，而且吸引了大量学生现场报名，帮助他们提升职场所需的“硬实力”。 此外，岗位体验营更是为学生们提供了一个难得的实践机会。学生们有机会走进蔚来汽车、长鑫闵科等行业标杆企业，通过沉浸式的职场体验，直观感受职场环境，提前为未来的职业规划锁定方向。这样的活动设计，无疑为青年们的职业发展之路增添了坚实的助力。

来自上海师范大学的大三学生小苏，在招聘会现场早早地就到了，以便提前感受“求职”的氛围。他对未来充满期待，因为自己所学的是物理学专业。当他看到一家知名科技企业正在招募“光学设计工程师”实习生时，他兴奋地发现，这个暑假自己正好有空，于是毫不犹豫地决定报名尝试，希望通过这次机会积累一些宝贵的工作经验。 小苏回忆起过去，他说：“之前，我们就像没头苍蝇一样在网上到处投简历，结果往往石沉大海，很少有反馈。”如今，他看到现场推出的就业服务，感受到了前所未有的温暖和踏实。他期待能有更多权威的投递简历通道，让求职这件事变得更加高效、靠谱。 与此同时，另一位应届毕业生小宋也表达了同样的心声。他表示，现在的就业服务让他感到非常安心，希望未来能有更多这样的机会，让求职之路不再那么坎坷。