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自2009年起,甘肃省通过省级财政补贴、毕业生与用人单位双向选择等方式,持续实施“支持1万名未就业普通高校毕业生到基层就业”项目。16年来,该项目已扶持16万名毕业生实现就业,探索形成了供需高效匹配、帮扶精准有力的就业服务模式。

项目实施期间,甘肃省根据市场经济发展需求和就业形势变化,持续调整优化扶持政策。2009年至2013年,通过考试选拔将项目人员安置到基层教育、卫生、文化、旅游、社保等单位,缓解了基层工作力量不足的矛盾。2014年、2015年,在保持项目指标总量不变的基础上,分别拿出2000个和5100个指标,开展市场化就业试点,采取毕业生与企业双向对接、自由选择的方式。2016年至2020年,项目政策全面转型,引导毕业生到民营企业、新兴产业和十大生态产业相关的国有企业、街道社区等基层单位就业。2021年起,岗位扩充到县级及以下教育机构、乡镇卫生机构、街道社区、基层站所等单位,全面支持市场经济发展。

在甘肃省政府就业促进和劳动保护工作领导小组的统一领导下,各成员单位坚持“大就业”工作格局,将高校毕业生就业作为重中之重,主动协作、共同发力。各级民政、工信、科技等部门发挥行业优势,扩大基层单位、民营企业、专精特新和科技型中小企业的岗位供给。各级人社部门认真履行牵头职能,通过定期督查考核,严把用人单位条件审核关和待遇保障关,督促用人单位与毕业生及时签订劳动合同,按规定落实工资待遇并缴纳社会保险。

这一项目不仅有效缓解了高校毕业生的就业压力,也为基层单位和企业提供了人才支持,进一步推动了甘肃省的经济发展和社会稳定。

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